《河南省女职工劳动保护特别规定》已经省人民政府第21次常委会议审议通过,并于2018年11月1日正式实施。
为深入贯彻学习新的《河南省女职工劳动保护特别规定》。10月31日,封丘河务局女工委及时组织该局30名女职工对《特别规定》新规通过女职工微信工作群与科室集中学习相结合的方式进行深入贯彻学习,重点对女职工经期、孕期、产期、哺乳、更年期等“六期”保护内容进行了认真解读学习。另外对增加的更年期、保胎假等新条款和政策性福利待遇有了更清晰的了解认识,对女职工劳动保护规定的职工卫生费标准进行了广泛宣传,让女职工们感受到了国家对他们的关爱和温暖。
通过学习新的《特别规定》,让女职工对特别规定中的共22条法规条款内容得到了第一时间的学习了解,为女职工撑起了维护合法权益“保护伞”,为切实做好女职工权益保障提供了重要依据和有力保障。